Basis des Tango Argentino sind die führende und die folgende Rolle. Beide Rollen sind aufeinander angewiesen und müssen harmonieren, damit das Miteinander im Tanz klappt. Führen und Folgen im Tango und im Unternehmensalltag haben vieles gemeinsam. Innere Haltung und auch die nonverbale Kommunikation sind entscheidend für den Führungserfolg.
In diesem Workshop überprüfen wir mithilfe von Übungen aus dem Tango Argentino unsere eigenen Methoden und Stile des Führens und Folgens. Über einen Rollentausch lernen wir die Perspektive des Anderen kennen und verstehen. Die gemachten Erfahrungen werden ausgetauscht und reflektiert. Optimierungspotenziale des eigenen Führungs- und Folgestils werden deutlich. Neue, alternative Haltungen können mit verschiedenen spielerischen Elementen eingeübt werden. Die im Workshop gewonnenen Erkenntnisse lassen sich gut im Unternehmensalltag einbringen und setzen neue Impulse im Miteinander von Teams.